משרות לבוגרים

דרוש/ה הנדסאי/ת בניין/ אדריכלות

אחראי/ת תכנון ושרטוט כבישים/תנועה לחברת  הנדסה

תיאור תפקיד:

שרטוט/תכנון  כבישים / תנועה בפרויקטים ייחודיים בארץ ובחו"ל, 

ניהול יועצי משנה, השתתפות בישיבות תכנון, עבודה מול ממדלים ושרטטים, הנחיית מהנדסים מתחילים.

אפשרות לתפקיד מקצועי או ניהולי ( בהתאם לניסיון)
משרה מלאה

דרישות:

הנדסאי/ת אדריכלות/אדריכל/הנדסאי/ת בניין /הנדסה אזרחית  

התמחות בתחבורה/כבישים/תנועה - יתרון משמעותי
ניסיון בתכנון פיזי/ תכנון תנועה של דרכים - רצוי
ניסיון בשימוש בתוכנת REVIT /אוטוקאד או CIVIL CAD בתחום הבינוי /תשתיות -יתרון 
ניסיון בתכנון מסילות/רמזורים /מנהור  - יתרון

תנאי שכר הולמים + רכב

מיקום גמיש + אפשרות לעבודה היברידית

להגשת קורות חיים -  [email protected]

קורות חיים למייל[email protected]

לעריית חיפה דרוש/ה מנהל/ת אגף טכנולוגיות מידע

לעיריית חיפה דרושים
תיאור המשרה: מנהל או מנהלת אגף טכנולוגיות ומערכות מידע
כפיפות: מנכ"ל העירייה
דרגת המשרה: חוזה בכירים: 70% - 80% משכר מנכ"ל
תיאור התפקיד:
1
. אחריות לניהול, תכנון וייעול מערך הטכנולוגיות, הדיגיטל והמידע ברשות המקומית ומוסדות החינוך.
2
. גיבוש והובלת אסטרטגיה ומדיניות של טכנולוגיית המידע והמחשוב ) ICT ( בהלימה למדיניות ונהלי העירייה, לקידום היעדים
והצרכים של הרשות.
3
. אחריות להקמה, ניהול ותפעול כלל מערכות התשתיות )הפסיביות והאקטיביות( הנדרשות להפעלת מערכות המחשוב והמידע
ותחזוקתן.
4
. אחריות על תשתיות ה- IT כולל רכש והצטיידות של ציוד הקצה, תקשורת וטלפוניה על פי הצרכים, תוך בחינת כדאיות וביצוע
חקר ישימות לגבי החלופות בהתאם לתקציב.
5
. תכנון תכניות עבודה וניהול התקציב השנתי והרב שנתי בתחומי מערכות המידע והמחשוב ובקרה על ביצועו.
6
. יישום וניהול תכנית העבודה השנתית, תוך ראייה רחבה ובחינה מתמדת של צורכי המידע הניהולי והתפעולי של העירייה על כל
יחידותיה.
7
. ניהול ותפעול תחום אבטחת המידע והסייבר הכולל תחזוקה ויישום מדיניות אבטחת המידע בפועל, לרבות הגנה מפני התקפות
סייבר ודליפת מידע ואבטחת תשתיות מידע קריטיות.
8
. אחריות להפעלת מערך המחשוב לרבות אתר DR , מערך גיבוי, מניעה והקטנת כמות תקלות, קיצור משכי תקלה והתאוששות
כולל ניתור שוטף ואבטחת זמינות ושרידות של מערך המחשוב להבטחת רציפות תפעולית, תוך מדידה, ניהול ושיפור מתמיד.
9
. גיבוש נהלי עבודה, הוראות מקצועיות והסדרת תהליכי עבודה בנושא המחשוב ומערכות המידע.
10
. אחריות להטמעת חדשנות וטכנולוגיות חדשות, פיתוח הכלים הנדרשים בארגון והטמעת כלים חדשים וחדשניים במערכות
המידע העירוניות.
11
. אחריות לקידום ופיתוח תשתיות המחשוב במוסדות החינוך כולל אחריות לרכש מחשבים, תחזוקה ומתן תמיכה טכנית לרשת
הבית ספרית.
12
. מתן ייעוץ להנהלת העירייה ולאגפים השונים בנושא חדשנות, טכנולוגיות מידע ומחשוב.
13
. ניהול עובדי טכנולוגיות ומערכות מידע וספקי הרשות בתחומי הטכנולוגיה והמידע והדרכתם בנושאים מקצועיים.
14
. תכלול וניהול ממשקי עבודה ואינטגרציה בין יחידות העירייה לבין ספקי מיקור חוץ וספקים שונים בתחומי התקשוב.
דרישות המשרה:
1
. השכלה:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה באחד או יותר מהתחומים הבאים:
מערכות מידע/מדעי המחשב/הנדסת מחשבים/מתמטיקה ומדעי המחשב/הנדסת תעשיה וניהול במסלול של מערכות מידע/
הנדסת תוכנה / ניהול מערכות מידע;
או בעל תואר אקדמי שני במינהל עסקים עם התמחות במערכות מידע או תואר שני בניהול טכנולוגיית המידע;
או תואר אקדמי אחר שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים
אקדמיים בחוץ לארץ ועמידה בחובת קורסים )כמפורט בדרישות הקורסים וההכשרות המקצועיות(;
או תעודת סמיכות לרבנות )"יורה יורה"( לפי אישור הרבנות הראשית לישראל, ועמידה בחובת קורסים )כמפורט בדרישות
הקורסים וההכשרות המקצועיות(;
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך
מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל )שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ושינוי איסור והיתר( ובנוסף
עמידה בחובת קורסים )כמפורט בדרישות הקורסים וההכשרות המקצועיות(;
או הנדסאי רשום/טכנאי מוסמך הרשום בפנקס בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג – 2012
ועמידה בחובת קורסים )כמפורט בדרישות הקורסים וההכשרות המקצועיות(;
2
. קורסים והכשרות מקצועיות: קורסים בהיקף של 120 שעות לפחות בניתוח מערכות מידע או ניהול פרויקטים או מנהלי מערכות
מידע (cio) או קורס ניהול טכנולוגיות (cto) , בנוסף לפחות 150 שעות קורסים של חדשנות וטכנולוגיה )כל קורס לפחות 30 שעות(,
או קורסים אקדמיים בתחומי מערכות מידע לפחות 20 נקודות זכות.
3
. המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס הכשרה מחייבת למנמ"רים, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום
קורס ההכשרה המחייבת.
4
4 ניסיון מקצועי: .
לבעל תואר אקדמי/השכלה תורנית, 5 שנים לפחות במצטבר באחד או יותר מהחלופות הבאות: מנהל מערכות מידע הכולל ניהול
צוות עובדים טכנולוגי של מינימום 5 עובדים או תפקיד ניהולי טכנולוגי )פיתוח ו/או תשתיות( או ניסיון בניהול פרויקטים בתחום
הדיגיטציה והמערכות מידע.
להנדסאי רשום, ניסיון של 6 שנים לפחות כנזכר למעלה.
לטכנאי מוסמך, ניסיון של 7 שנים לפחות כנזכר למעלה.
5
5 . ניסיון ניהולי: 5 שנים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועיים.
6
6 . ניסיון בניהול תקציב ופרויקטים בתחום מערכות מידע ומחשוב בתשתית טכנולוגית מודרנית.
7
7 . ידע מקצועי והבנה בתחומי פיתוח תוכנה, תשתיות ודיגיטל.
8
8 . יכולת הנעת עובדים, הובלה והטמעת שינויים וחדשנות טכנולוגית.
9
9 . ראייה כוללת ותפיסה מערכתית ואסטרטגית.
10
10 . כושר ניהול משא ומתן בעל פה ובכתב.
11
11 . בעל תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
12
12 . ידיעת השפה העברית על בוריה, ידיעת השפה האנגלית ברמה גבוהה. שפות נוספות במידת הצורך.
הגשת מועמדות:
להגשת מועמדות למכרז לחץ על הקישור: להגשת מועמדות לתפקיד לחץ כאן
מועד הגשת המועמדות עד לתאריך 03 ביוני 2025 בשעה 12:00
יש לצרף להגשת המועמדות את כל המסמכים הרלוונטיים כפי שמועדכן בהגשת המועמדות המקוונת כגון:
 התפקיד מאויש על ידי ממלא מקום.
 בהתאם לחוק, תפנה העירייה למשטרת ישראל לקבלת מידע מתוך המרשם הפלילי. )נא לצרף צילום תעודת זהות(.
 מועמד שיבחר לתפקיד, ישובץ במערך החירום העירוני.
 טופס הגשת מועמדות – מקוון.
 קורות חיים.
 אסמכתאות להשכלה ולניסיון תעסוקתי )הנחיות לצרוף מסמכים באתר(.
 קורות חיים אינם מהווים אישור להוכחת עמידה בתנאי הסף.
 הגשת מועמדות ללא תעודות השכלה ואסמכתאות רלוונטיות המעידות על ניסיון בעבודה, רישיונות מיוחדים
או כל אסמכתא רלוונטית אחרת להוכחת עמידה בתנאי הסף כפי שמפורט במכרז, לא תידון והיא תפסל.
 השלמת הגשת מסמכים לאחר מועד סגירת המכרז/ משרה לא תתאפשר מעבר ל 3 ימים לאחר המועד האחרון
להגשת המועמדות.
 מועמדים חיצוניים נדרשים כחלק מהגשת המועמדות לעבור מבדק יושרה. רק מועמדים אשר עברו בהצלחה את
מבדק היושרה ועומדים בדרישות הסף יוכלו להמשיך בהליכי המיון לתפקיד.
 המועמדים שיעמדו בדרישות הסף, ויעברו בהצלחה את מבדק היושרה, יישלחו למבחן ניהול במכון מיון. רק מועמדים אשר
יעברו את רף הדרישות שנקבע מראש, יזומנו לוועדת המכרזים.
היו יותר מ – 8 מועמדים כאמור, יזומנו רק שמונת המועמדים, שהשיגו את התוצאות הגבוהות ביותר.
 על פי הוראות חוק שיוויון הזדמנויות בעבודה התשמ"ח 1988 . המכרז מתייחס לגברים ונשים כאחד.
 תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות,
תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד.
 מועמד עם מוגבלות, זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.
האמור כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות.
 תינתן העדפה לנשים לפי סעיף 6 ג לחוק שיווי זכויות האישה, התשי"א- 1951 אם שני המועמדים בני שני
המינים הם בעלי כישורים דומים וכן בהתאם לחוק לעידוד של שילוב וקידום נשים בעבודה ושל התאמת
מקומות עבודה לנשים, התשס"ח 2008 .
 תינתן העדפה למי שהוא או אחד מהוריו נולדו באתיופיה בהתאם להוראות סעיפים 173 ב)א( ו- 173 ב)ב(
לפקודת העיריות ]נוסח חדש[ אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים

לינק להגשת מועמדות - https://www.jobbing.co.il/jtest1/linkgen?OI=144&FC=20722&RF=5

ניתן להגיש מועמדות עד לתאריך 3.6.2025 בשעה 12:00

דרוש/ה הנדסאי/ת חשמל לחברת AVI מכונות

הצטרפו אלינו! מחפשים עובדים מוכשרים לתפקידים מרתקים ????
אנחנו ב**]שם החברה[** מחפשים אנשים מוכשרים, מלאי מוטיבציה
ורצון להצליח, שיצטרפו אלינו ויהפכו לחלק ממשפחה מקצועית ותומכת.
מי אנחנו?
A. V. I היא חברה מובילה בתחום מיכון לעיבוד מתכת, עם אווירה
משפחתית, תנאים מעולים ואפשרויות קידום ופיתוח אישי.
התפקיד: טכנאי שירות
???? תחומי אחריות:
X ללמוד מהר
X תקשורת בן אישית גבוהה
X ידע בתחום המכונות
???? דרישות:
אין צורך בניסיון קודם – ניתן לקבל הכשרה בתחום מכונות לתעשייה –
יתרון
השכלה רלוונטית הנדסאי חשמל
יכולת עבודה בצוות ויחסי אנוש מעולים
מוטיבציה גבוהה ורצון ללמוד ולהתפתח
למה כדאי להצטרף אלינו?
✅ סביבת עבודה נעימה ותומכת
✅ תנאים מעולים ושכר מתגמל
✅ אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי
✅ איזון בין עבודה לחיים האישיים
???? איך מגישים מועמדות?
שלחו קורות חיים לכתובת Elad@ avi m. com or service@ avi m. com
או מלאו טופס באתר ] www. yourcompany. com/ jobs]

קורות חיים למייל[email protected]

לחברת זייס דרוש/ה סטודנט/ית לתעשייה וניהול או מכונות

סטודנט/ית תמיכה ב- NPI (העברה מפיתוח לייצור)

לחברת ZEISS המפתחת ומייצרת מערכות מולטידיסיפלינריות לתחום הסמיקונדוקטורס

פארק הייטק בר-לב, אזור כרמיאל

תיאור:

• תמיכה בהקמת רשימות חומרים (BOM) באמצעות Priority
• ניתוח פערים ברשימות חומרים – עבודה עם Excel, Priority וSAP-
• מעקב ודיווח על סטטוס פרויקטים
• תמיכה בפעילויות המחלקה וסיוע בשלבים השונים של תהליך העברה מפיתוח לייצור

דרישות:

• סטודנט/ית במסלול הנדאסים לתעשיה וניהול/מכונות – חובה
• אנגלית ברמה גבוהה (דיבור, קריאה וכתיבה) – חובה
• שליטה ב-Excel וביישומי Office – חובה
• זמינות לעבודה 3 ימים בשבוע (~22 שעות שבועיות, שעות וימים גמישים)
• יכולות בינאישות גבוהות
• יכולת עבודה עצמאית וכחלק מצוות
• ניסיון במערכות ERP - יתרון
• זמינות לתחילת עבודה מיידית

קו"ח למייל [email protected]

לחברת אלקטרה דרוש/ה הנדסאי/ת חשמל

קבוצת אלקטרה מגייסת מנהל/ת אחזקה למדיקה בעפולה
לפרטים על המשרה והגשת מועמדות לחצ/י כאן  https://tinyurl.com/28r9dfad?latest

*הזדמנות להשתלב בחברה מובילה במשק
*קרן השתלמות מידית 

במסגרת התפקיד:
ניהול עובד אחד באתר לקוח תוך בדיקת איכות ביצועים ועמידה בלוחות זמנים.
אחריות לביצוע עבודות אחזקה שוטפת, מניעתית וטיפול בתקלות במערכות אלקטרומכאניות כגון: מערכות מיזוג אויר, מערכות חשמל, גנרציה, מערכות כיבוי וגילוי עשן וכו'.
מתן סיוע ומענה לבעלי תפקידים, ליווי והפעלת קבלנים.

דרישות התפקיד:
רישיון חשמל מוסמך ומעלה- חובה
ניסיון ניהולי בתחום האחזקה- יתרון
ידע וניסיון במערכות בקרת מבנה, פיקוד ובקרה
זמינות במידת הצורך גם בסופש ובחגים